Benjamin Leiba a bifurqué vers le monde des startups directement après l'obtention de son CAPA (profil d'avocat d'affaires). Premier employé de Coorpacademy, il apprend à bonne école auprès d'entrepreneurs expérimentés avant de se lancer dans sa propre aventure entrepreneuriale.
Sa première entreprise n'emporte pas le succès escompté et surtout évolue dans une direction qui le passionne moins. C'est en échangeant avec ses clients qu'il identifie un besoin tout autre. Il se rapproche alors d'un acteur qui travaille d'ores et déjà sur une solution répondant à ce besoin : Badakan. Entre #HRtech et #legaltech (les hashtags sont importants), Badakan accompagne les entreprises dans la gestion de leur personnel en contrats courts.
Je vous explique en introduction les péripéties liées à la diffusion de cet épisode (j'ai bien failli laisser tomber) et l'heureux hasard de ma rencontre avec Benjamin #backstage. C'est un épisode qui détonne un peu parmi toutes les interviews de Fleur d'avocat puisqu'on a surtout parlé de son aventure entrepreneuriale dans le milieu startup.
La curiosité et la jovialité de Benjamin sont contagieuses et je suis ressortie de cette interview avec de l'énergie et le sourire. Je vous souhaite le même effet secondaire !
Références :
Nous avons aussi mentionné :
Nous avons également évoqué le fait que l'avocat est un entrepreneur comme un autre, et que les collaborateurs libéraux ont un devoir de désobéissance envers leur cabinet en ce qui concerne le temps qu'ils allouent à leur développement et à leur clientèle personnelle. Pour vous accompagner, Fleur d'avocat a d'ailleurs créé une formation sur le développement de clientèle.
Vous pouvez joindre Benjamin par email à l'adresse benjamin@badakan.com.
Badakan a :
Bonne écoute !
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